Veränderungen begleiten uns stets im privaten, wie auch im Business-Bereich. Im Privaten mag eine spontane Einstellung auf Veränderungen möglich sein, jedoch sollten wir im beruflichen Alltag vor allem professionell damit umgehen. Dazu werden klare Analysetools benötigt, die uns dabei helfen, die Veränderungsprojekte mit einem sinnvollen und realisierbaren Ziel vor Augen durchzuführen. Dabei gehen wir vor allem auf die Change-Management Strukturen, sowie auf die inneren bzw. äußeren Einflussfaktoren ein.

Umfang 14 Unterrichtseinheiten (2 Tage)
Teilnehmeranzahl 8 bis maximal 15
Arbeitsmaterialien Beamer, Presenter, Tafel, farbige Kreide und wenn möglich Flipchart mit Stiften.
Teilnahmebescheinigung/Zertifizierung Teilnahmebescheinigung am Ende des Seminars
Örtlichkeit Ein Raum mit genügend Platz für 15 Teilnehmende, Beamer und einer Tafel oder White-Board.